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让青春在继电器的旗帜上飞扬
日期:2008-7-14 19:00:53 来源:中华工控网  
点击: 作者:未知
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    提到青春,很少有人把它和责任联系在一起。青春是热情和张狂,而责任却是冰冷坚硬;青春是神采飞扬,责任却让人眉宇紧锁,青春的你以挥霍光阴来显示做人的洒脱,而责任却让人感喟人生的厚重和疲累。青春和责任就这样纠缠、斗争,最后统一到了我们继电器人身上。人生匆匆,青春不是易逝的一段,真正的青春是一段永恒的心态,是一种坚强的意志,是一份沉甸甸的责任。而责任就是要用心做事,就像张新昌副总所说:“用心做事,把心融入到事物中,事物就有了灵魂,有灵魂的事物是不可战胜的!”
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    继电器公司是一支传统的团队,更是一支充满生机和活力的团队。经过十年的磨砺,新产品已经占据总产值的一半。80多位年轻的知识型员工用自己的青春和汗水,谱写出新的篇章。
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    继电器公司最年轻的团队,就是研发部了。他们的平均年龄不到30岁。就是这样一群年轻的小伙子,以一种“舍我其谁”的气魄,承担了我公司新一代微机高压柜保护装置的开发任务。就是他们,在短短五个月的时间里,就完成了微机电容器保护装置的型式检验。在这五个月的时间里,我们没有听到一句豪言壮语,只看到深夜还亮着的办公室的灯光,和他们忙忙碌碌的身影。
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    继电器人本着“苦干、实干、拼命干”的精神,为在2012年,将继电器公司建设成许继智能保护装置的生产基地,和国内最大的电力及铁路专用继电器生产研发基地,准备着。
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    “市场为先导,产品为根本”。李总报告让我们认清面临的形势和发展机遇,加上许继大平台的支持。我们的市场人员个个摩拳擦掌:为2012年实现继电器公司销售收入2.5亿,净利润3千万的目标努力着。市场不变的法则是永远在变,所以“创新是市场魔方最有效的解法”已成为继电器公司全体市场人员的格言。
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    同时我们市场部的小伙子们也为我们谱写了一曲曲赞歌。我们的销售冠军小郝,不顾尚在襁褓中的孩子和妻子期待的目光,毅然踏上去战斗的长途车。妻子虽有埋怨,但更多的却是理解。我们年轻的市场部经理王红亮不顾自己正发着高烧的身体,在医院拔完针后,直接来到公司,组织市场工作。这样的带病工作,已经不知道是第几次了——正是强烈的责任感,让他们无怨无悔的奉献着青春。
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    著名管理学大师德鲁克先生所言:“在组织而言,需要个人提供其贡献,在个人而言,需要组织作为达到个人目的的工具”。海尔首席执行官张瑞敏先生对这句话作了很好的诠释:“每个人对组织的贡献,是体现在如何以最快的速度去创造和满足用户的需求;而组织为个人所提供的工具,就是要支持其实现这一速度”。
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    李总的报告中提出:“我们要学会联合,联合就会多赚钱。合作的文化不仅是团队的精神,不仅仅是指我们内部的团队,还指外部的团队,讲团结,大家和气生财。”
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    余世伟先生曾经说过:“不要把你当成供应商的上帝,而是合作伙伴。”在继电器公司生产部协助零件单位催促原材料和资金,是正常工作。以保证我们的生产进度。生产部张部长说:“帮助供应商就是帮助我们自己”。
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     所以说:敢于冒险,敢于探索,善于竞争,善于合作,富于创造是21世纪对人才规格的基本要求。
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    在继电器公司的各条战线,一代又一代青年燃烧着热情,奉献着青春。朋友们,让我们迎着机遇和挑战,带着我们深沉博大的责任心和永不止息的合作心,携手向前!拿出青春的热情,让我们的青春在继电器的旗帜上飞扬吧!
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